Rekrytera generation Y med onlinespel
Antalet organisationer som rekryterar med hjälp av onlinespel och digitala utmaningar ökar. Marriott Hotells Farmville-liknande spelapp ”My Marriott International” – där användarna får prova på hotelljobbets olika uppgifter på Facebook – är ett av många exempel där ett spel genererat fler ansökningar från den yngre generationen. ”Gamification” är sedan länge ett välkänt begrepp i utbildningssammanhang […]
Vill du läsa artikeln?
Logga in med dina användaruppgifter om du är abonnent. Om inte, boka gärna en kostnadsfri demo med oss!
Boka en kostnadsfri demo
Fyll i uppgifterna nedan
