Checklista: Hantera förändringsarbetets fyra faser

TermsConditions

Under en förändring är det viktigare än någonsin att du som chef eller teamledare erbjuder medarbetarna rätt form av stöd och bemötande under de olika faserna. Hantera förnekelse, motstånd, utforskande och engagemang med metoder som stärker förändringsbenägenheten och enklare leder er i mål. Vid förnekelse: Vissa medarbetare fastnar i förnekelsefasen och vill varken ta till sig […]

Vill du läsa artikeln?

med dina användaruppgifter om du är abonnent. Om inte, boka gärna en kostnadsfri demo med oss!

Boka en kostnadsfri demo

Fyll i uppgifterna nedan