Gallup: så gör organisationerna med de mest engagerade medarbetarna

pexels-photo-541526

Det är ingen nyhet att engagemang kan hjälpa eller stjälpa ett bolag. Anställda som inte är engagerade driver ofta bort kunder, påverkar sina kollegor negativt och är borta fler dagar från arbetet, medan engagerade anställda stannar längre, är friskare, bygger starkare band med kunder och blir bättre ambassadörer för bolaget.  Men hur gör du egentligen […]

Vill du läsa artikeln?

med dina användaruppgifter om du är abonnent. Om inte, boka gärna en kostnadsfri demo med oss!

Boka en kostnadsfri demo

Fyll i uppgifterna nedan